Cespim propone servizi di Recruiting, Head Hunting e Consulenza Aziendale, mirati al cambiamento strategico/organizzativo e alla risoluzione di criticità interne, anche in materia di amministrazione del personale e diritto del lavoro.
Dal 1978 diamo Valore alle Persone.
Nato a Modena, Cespim, negli anni Ottanta, realizza prestigiosi interventi mirati all’area informatica, sicurezza e formazione manageriale, avvalendosi di collaborazioni italiane ed estere. Dagli anni Novanta lo studio cresce attraverso la collaborazione con importanti aziende del territorio emiliano, di cui diventa partner strategico per la ricerca di figure altamente specializzate.
Nel 2017, l’acquisizione della società da parte di tre nuovi soci, Dott.ssa Emanuela Comastri, Dott. Gabriele Mori Ubaldini e Rag. Letizia Currò, permette un’ulteriore crescita e, a tutti gli effetti, si passa dalla realtà di “studio” a quella di “società”. Questo cambiamento, grazie all’ingresso di nuove e significative competenze in grado di poter fornire un servizio a 360°, ha permesso alla struttura di coniugare efficacemente know-how, potenzialità e nuove funzionalità, dando respiro a nuove prospettive di crescita.
Questo è stato possibile anche attraverso l’introduzione e l’implementazione di ulteriori settori di business quali: formazione, business coaching, sviluppo delle competenze trasversali, analisi strategica e tattica attraverso sistemi di IA per la consulenza aziendale. Inoltre, l’impegno sociale per la creazione di opportunità di lavoro per i neodiplomati e neolaureati, ha contribuito attivamente all’accorciamento della catena scuola – aziende.
L’obiettivo di Cespim è quello di mettere a frutto l’esperienza acquisita con dinamicità, ripensando gli strumenti di reclutamento per garantire ai propri Clienti efficacia, creando un solido punto di incontro tra domanda e offerta.
Nel nostro lavoro ci avvaliamo di una modalità bidirezionale. Da un lato, affianchiamo i nostri Candidati con presenza e attenzione, seguendo passo dopo passo il processo di recruiting, dal primo colloquio all’inserimento in azienda e relativo follow-up, gestendo tutte le criticità che durante una selezione potrebbero emergere. Dall’altro, siamo al fianco delle Aziende e portiamo avanti un processo trasparente e collaborativo, in ottica di confronto e diventando, a tutti gli effetti, partner e non mero fornitore di servizi.
Siamo specializzati nella Ricerca e Selezione di Personale qualificato, Executive Search, Business Coaching, Consulenza CV e Profilo LinkedIn, Consulenza di Carriera, di Direzione e Giuslavoristica, Assessment e Formazione.
In quest’ottica di sviluppo, fin dall’inizio la nuova compagine sociale si è spesa ed impegnata affinché Cespim offrisse, all’interno della propria struttura organizzativa, spazio e risorse alla formazione di qualità, attraverso alcuni importanti progetti:
- #GetTalent, con l’obiettivo di avviare giovani ragazzi e ragazze al settore delle HR;
- Cespim4change, nato nel 2020 come risposta al periodo pandemico, sviluppato a partire dai canali social aziendali e pensato per informare e formare su temi core business di Cespim, come risorse umane, soft skills e competenze trasversali, consulenza del lavoro.
Soluzioni sostenibili e creative, con passione e curiosità.
Mission
Siamo convinti dell’importanza di mettere al centro la persona. Solo attraverso una profonda capacità di ascolto, mantenendo il focus su ogni essere umano e su ogni storia che ci viene raccontata, è possibile comprendere e cogliere tutte quelle sfumature in grado di fare la differenza, rendendo l’esperienza di recruiting e consulenza genuinamente sartoriale.
Vision
Il nostro obiettivo è poter concepire e proporre soluzioni sostenibili e creative, con passione e curiosità, portando a termine processi di selezione, consulenza e/o ridefinizione di carriera efficaci e duraturi nel tempo.
Etica, onestà intellettuale, rispetto, inclusione, accoglienza, empatia, accuratezza, condivisione, tempestività e curiosità ispirano il nostro modo di essere e identificano le persone con le quali lavoriamo.
- Trasparenza: una partnership basata su fiducia, condivisione e collaborazione continua.
- Qualità: servizi di pregio grazie ad una formazione continua, che ci permette di andare a fondo e spaziare in più aree.
- Riservatezza: la privacy dei nostri Clienti è per noi essenziale, per questo garantiamo la tutela dei dati personali e sensibili di ognuno.
Un pool di professionisti per una consulenza a 360°
All’interno di Cespim opera un team di professionisti specializzati, capaci di affiancarti per una consulenza HR a 360°. Ma, soprattutto, operano persone che mettono al servizio dei propri Clienti la loro competenza, professionalità e passione, dando un contributo nella costruzione di relazioni professionalmente oneste, etiche, trasparenti e umane.
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